Карьера и ребенок – нет ничего невозможного!
Многие современные женщины уже совершенно не задаются вопросом, что же важнее, ребенок или карьера. Потому как очевидно, что это отнюдь не два взаимоисключающих понятия. В ситуации, когда женщина начала свое восхождение по карьерной лестнице еще до рождения ребенка, то ей совершенно не обязательно уходить в декретный отпуск, если она сама, конечно, этого не хочет.
Какие могут быть варианты? Однозначно, если ребенок еще совсем маленький, то садики отпадают, а значит, необходимо будет воспользоваться услугами няни. Конечно, если есть неработающие, но полные энергии, сил и желания сидеть с внуком бабушки, то роль няни можно доверить им. Главное, чтобы работающая мама была полностью уверена, что человек, присматривающий за малышом, четко будет выполнять все ее просьбы и инструкции. Поэтому иногда отношения с няней складываются гораздо проще, нежели с бабушкой, которая имеет свое мнение насчет того, как надо, к примеру, кормить или воспитывать родного и любимого внука. Тогда как нанятому человеку гораздо легче просто выполнить все мамины рекомендации.
Если же карьерные амбиции к женщине пришли уже после рождения малыша, то тут схема действий будет несколько другая. Так как предстоит начинать все заново (или практически заново), то в декретном отпуске можно пробыть немного дольше параллельно подыскивая себе такую работу, с которой можно было бы начать карьерный взлет.
В течение отпуска можно постараться овладеть дополнительными навыками – повысить уровень иностранного языка, прослушать курсы по бухучету - в зависимости от специфики основного вида деятельности. Обязательно надо составить резюме, причем к его написанию лучше подойти несколько творчески, особенно в части перечисления дополнительных умений, и постараться показать свои сильные стороны.
Это совсем не значит, что нужно что-то сочинять и пытаться пустить пыль в глаза потенциальному работодателю, просто важно не упустить ни малейшей детали, которая может обернуться на пользу. Очень важно понимать, что карьера строится не за один день, поэтому вполне возможно придется начинать и не с работы своей мечты, но ведь и Москва не сразу строилась.
А самое главное – это вера в то, что все получится, и что при большом желании нет практически ничего невозможного. К тому же очень важно не испытывать чувства вины за то, что на ребенка остается очень мало времени, ведь пока мама занята работой, рядом с малышом находятся надежные люди, а мамино внимание ему обеспечено по вечерам и в выходные. И гораздо важнее не количество времени, которое получается уделить ребенку, а его качество, то есть то, чем наполнено это время. А значит, даже несколько часов вечером позволят весело поиграть, вдоволь наобниматься, а с более взрослым ребенком поговорить на волнующие темы. К тому же многие психологи считают, что дети работающих женщин растут более самостоятельными и, немного повзрослев, очень гордятся своей деловой мамой.
Какие могут быть варианты? Однозначно, если ребенок еще совсем маленький, то садики отпадают, а значит, необходимо будет воспользоваться услугами няни. Конечно, если есть неработающие, но полные энергии, сил и желания сидеть с внуком бабушки, то роль няни можно доверить им. Главное, чтобы работающая мама была полностью уверена, что человек, присматривающий за малышом, четко будет выполнять все ее просьбы и инструкции. Поэтому иногда отношения с няней складываются гораздо проще, нежели с бабушкой, которая имеет свое мнение насчет того, как надо, к примеру, кормить или воспитывать родного и любимого внука. Тогда как нанятому человеку гораздо легче просто выполнить все мамины рекомендации.Если же карьерные амбиции к женщине пришли уже после рождения малыша, то тут схема действий будет несколько другая. Так как предстоит начинать все заново (или практически заново), то в декретном отпуске можно пробыть немного дольше параллельно подыскивая себе такую работу, с которой можно было бы начать карьерный взлет.
В течение отпуска можно постараться овладеть дополнительными навыками – повысить уровень иностранного языка, прослушать курсы по бухучету - в зависимости от специфики основного вида деятельности. Обязательно надо составить резюме, причем к его написанию лучше подойти несколько творчески, особенно в части перечисления дополнительных умений, и постараться показать свои сильные стороны.
Это совсем не значит, что нужно что-то сочинять и пытаться пустить пыль в глаза потенциальному работодателю, просто важно не упустить ни малейшей детали, которая может обернуться на пользу. Очень важно понимать, что карьера строится не за один день, поэтому вполне возможно придется начинать и не с работы своей мечты, но ведь и Москва не сразу строилась.
А самое главное – это вера в то, что все получится, и что при большом желании нет практически ничего невозможного. К тому же очень важно не испытывать чувства вины за то, что на ребенка остается очень мало времени, ведь пока мама занята работой, рядом с малышом находятся надежные люди, а мамино внимание ему обеспечено по вечерам и в выходные. И гораздо важнее не количество времени, которое получается уделить ребенку, а его качество, то есть то, чем наполнено это время. А значит, даже несколько часов вечером позволят весело поиграть, вдоволь наобниматься, а с более взрослым ребенком поговорить на волнующие темы. К тому же многие психологи считают, что дети работающих женщин растут более самостоятельными и, немного повзрослев, очень гордятся своей деловой мамой.
